Modelli di organizzazione e gestione aziendali legati alla sicurezza.
La Regione Lombardia ha realizzato un "Core protocol per la sorveglianza sanitaria degli addetti in sanità" al fine di supportare i medici competenti nella loro attività nelle aziende sanitarie e socio-sanitarie.
E' stata approvata la nuova norma dedicata ai sistemi di gestione per l salute e sicurezza sul lavoro (ISO 45001).
Per gestire al meglio tutti gli aspetti legati alla sicurezza nei luoghi di lavoro è importante integrare alla formazione sulle competenze tecniche anche la formazione relativa alle "Non Technical Skills".
La promozione della salute e del benessere dei lavoratori come elemento da valorizzare per le imprese.
Stimolare la cultura della sicurezza in azienda e integrarla nei processi produttivi è ciò che permette all’azienda di aumentare la sua efficienza e la sua competitività.
La normativa prevede obblighi specifici per la prevenzione degli infortuni nei lavori in ambienti sospetti di inquinamento o confinati.
Il 17 gennaio a Milano si terrà la premiazione delle aziende che promuovono il benessere dei lavoratori nell'ambito del progetto WHP.
Per le aziende che si avvalgono del lavoro agile è importante predisporre correttamente l'informativa.
Tra gli effetti dell’invecchiamento della forza lavoro vi è la presenza sempre più elevata e prolungata nel tempo di lavoratrici in menopausa. Adottare corrette abitudini di vita consente alle lavoratrici di limitare alcune ripercussioni che questo cambiamento può avere sul lavoro.
L'Inail ha reso noto di aver messo a disposizione il nuovo servizio online per la trasmissione telematica dei dati contenuti nei registri di esposizione ad agenti cancerogeni mutageni e ad agenti biologici.